overview
HRmony.aiとは？
HRmony.ai は、HRmony.aiによって開発されたAIネイティブな採用プラットフォームであり、人材派遣・紹介会社が採用プロセスを効率化し、加速することを可能にします。ソーシング、ATS+CRM、およびAIマッチングを統合し、様々な採用業務を自動化することで、追加の人員の必要性を減らし、採用成果を向上させます。
AIツール
HRmony.ai レビュー
HRmony.ai は、ソーシング、ATS+CRM、およびAIマッチングを統合し、人材紹介会社の採用プロセスを効率化するAIネイティブな採用プラットフォームです。
shipped 2026年8月22日agentsfreemium
Monthly visits1/mo
agents
注目ポイント
1クレジットカード不要で30日間の無料トライアルを提供しています。
2料金はCore Planで月額118ドルから始まります。
3自動コミュニケーションのためにGmailおよびOutlookと統合します。
4AIを活用した候補者マッチングとショートリスト作成機能により、スクリーニング時間を最大80%削減します。
HRmony.ai について
料金プラン
30-Day Free Trial
Free
- • All features included
- • No credit card required
Screenshots
features
HRmony.aiの主な機能
HRmony.ai は、人材紹介会社の採用ワークフローの効率と効果を高めるために設計された、AIを活用したツール群を統合しています。プラットフォームの主要な機能は、候補者管理、ソーシング、およびクライアント関係にわたります。
- ソーシング、ATS、CRMを単一プラットフォームに統合。
- AI駆動の候補者マッチングとリアルタイムランキング。
- 最新の候補者情報によるプロファイルエンリッチメント。
- 継続的な人材発見のための24時間365日AIソーシングおよびスクリーニングエージェント。
- 包括的な管理のための統合されたATS、CRM、およびスケジューリング機能。
- ソーシング、アウトリーチ、スクリーニングなどの特定の採用業務向けにカスタムAIエージェントを構築する機能。
- カスタマイズ可能なメールテンプレートとイベントベースのワークフローによる自動コミュニケーション。
- パートナーを招待し、プロセスを共有するための共同採用機能。
use cases
HRmony.aiを利用すべきユーザー
HRmony.ai は、運用効率と採用成果の向上に人工知能を活用しようとしている採用業界の企業向けに主に設計されています。その機能は、この業界内の特定のニーズに対応しています。
- 人材派遣・紹介会社（テクノロジーに特化）： 運用を効率化し、候補者スクリーニングを自動化し、AIマッチングを通じて候補者の質を高めるため。
- 独立系リクルーター： クライアントと候補者を効率的に管理し、アウトリーチを自動化し、追加の収益源のためにパートナーネットワークにアクセスするため。
- テクノロジー企業の採用チーム： 採用プロセスを短縮し、AIを活用して正確な候補者ショートリストを作成し、応募者追跡を管理するため。
- 候補者の質を向上させたい企業： AIを活用したグローバルソーシングとセマンティックマッチングにより、より正確な候補者特定を実現するため。
how to use
HRmony.aiの利用方法
HRmony.ai の利用を開始するには、通常、アカウントを登録し、ウェブインターフェースを通じてプラットフォームの機能にすぐにアクセスできます。システムは、直感的なセットアップと既存の採用ワークフローへの統合のために設計されています。
- 1ステップ1：アカウント登録： HRmony.ai アカウントにサインアップし、オプションで30日間の無料トライアルを開始します。
- 2ステップ2：プラットフォーム設定： 代理店のプロファイルを構成し、GmailやOutlookなどのコミュニケーションツールと統合し、求人要件を定義します。
- 3ステップ3：AIソーシングの有効化： AIを活用したグローバルソーシング機能を利用して、指定された基準に基づいて潜在的な候補者を特定します。
- 4ステップ4：候補者マッチングとスクリーニング： AIを活用して候補者プロファイルを分析し、ランク付けされたショートリストを生成し、手動スクリーニング時間を短縮します。
- 5ステップ5：コミュニケーションとスケジューリング： カスタマイズ可能なテンプレートを使用して候補者へのアウトリーチを自動化し、統合されたスケジューリングツールを通じて面接を管理します。
- 6ステップ6：クライアントと候補者管理： 統合されたATS+CRMを使用して、候補者の進捗状況を追跡し、クライアント関係を管理し、AIを活用した候補者プロファイルを生成します。
pricing
HRmony.aiの料金とプラン
HRmony.ai はフリーミアムモデルで運営されており、クレジットカード情報を必要とせずに30日間の無料トライアルを提供しています。トライアル後、ユーザーは月額プランのいずれかに加入でき、料金は月額118ドルから始まります。
- 30日間無料トライアル： 30日間プラットフォーム機能に無料でアクセスできます。
- Core Plan（月額）： リクルーター1席あたり月額118ドル。リクルーター1席、最大5件の公開求人、最大500名のタレント管理、最大500名の潜在タレントのソーシング、個人スケジューリングページ、タスクマネージャー、AIエージェント、レポート＆ATS、候補者＆クライアント管理、月間500分のZoom会議が含まれます。
- Professional Plan（月額）： 料金は明記されていませんが、最大5席のリクルーター、最大30件の公開求人、無制限のアクティブタレント、最大2,500名の潜在タレントのソーシングが含まれます。共同作業機能も含まれます。
この記事が気に入ったら、毎朝同じようなものをメールで受け取れます。
1日1通 · 2クリックで解除 · サードパーティのトラッキングなし
Pros
- +Unifies sourcing, ATS, and CRM into a single platform, reducing tool fragmentation.
- +AI-driven candidate matching and shortlisting can reduce screening time by up to 80%.
- +Automates repetitive tasks such as sourcing, outreach, and scheduling, increasing recruiter efficiency.
- +Offers a 'Partner Network' for recruiters to access multiple revenue streams beyond traditional placements.
- +Provides a 30-day free trial, allowing extensive evaluation before commitment.
Cons
- −Limited public user reviews on major software review sites like G2 and Capterra as of August 2026.
- −Pricing starts at $118 per user per month, which may be a significant investment for smaller agencies or independent recruiters.
- −The Professional Plan's pricing is not explicitly detailed, requiring further inquiry.
- −The platform is primarily focused on tech-focused staffing and recruitment agencies, potentially limiting its applicability for other industries.
- −Requires integration with Gmail or Outlook for full communication automation, which might not suit all existing setups.
ポリシー
料金ページ
料金を見る→類似ツール
HRmony.aiと競合他社
HRmony.ai は、AIネイティブなオールインワン採用プラットフォームとして位置づけられており、ソーシング、ATS、CRM、マッチング機能全体にAIを深く統合することで差別化を図っています。これにより、複数のツールの統合が必要なプラットフォームと比較して、より統一された自動化されたエクスペリエンスを提供することを目指しています。
1
Manatal offers an AI-powered ATS and CRM that includes candidate sourcing, AI recommendations, and a comprehensive database for managing talent pipelines.
While Manatal provides robust AI matching and ATS/CRM features, it might require more manual setup for specific agency workflows compared to HRmony.ai's potentially more integrated 'AI-native' approach. It offers a strong feature set but may not be as hyper-focused on agency-specific AI automation out-of-the-box.
2
Recruitee is a collaborative hiring platform that combines ATS, employer branding, and sourcing tools, with features like smart candidate matching and automated actions.
Recruitee offers strong ATS and collaboration features with some AI-driven matching, but its AI capabilities might not be as deeply integrated or 'native' across all sourcing and automation tasks as HRmony.ai. It provides a comprehensive solution but might require more configuration to achieve the same level of AI-driven efficiency for agencies.
3
Zoho Recruit↗
Zoho Recruit is a comprehensive ATS and CRM for staffing agencies and corporate recruiters, offering AI-powered candidate matching, resume parsing, and automation workflows.
Zoho Recruit provides a free tier and extensive features, including AI matching and automation, making it a strong contender. However, its 'AI-native' integration might not be as seamless or agency-specific as HRmony.ai, potentially requiring more customization to fully replicate the specialized AI-driven workflows for recruitment agencies.
4
OpenCATS↗
OpenCATS is an open-source applicant tracking system that allows users to manage candidates, job orders, and client information, with a focus on customization and self-hosting.
OpenCATS is a genuinely free and open-source ATS, offering core recruitment functionalities. The trade-off is that it lacks the advanced AI matching, sourcing automation, and CRM features that are central to HRmony.ai's value proposition. Users would need to integrate separate AI tools or develop custom solutions to achieve similar AI-driven capabilities.
Storkでもっと
関連AIツール
同じカテゴリの他のツール（共通タグで関連付け）
使う価値のあるツールだけを、1日1通の短いメールで。しつこい売り込みはありません。
1日1通 · 2クリックで解除 · サードパーティのトラッキングなし